AI教练在华尔街炙手可热：一天收费2.5万美元、预约排到两月后 —— 总部位于英国的科技招募公司Evolution亚太区董事总司理Jake Bridge体现，，
，，，，大型银行内部最大的挑战不在于手艺，，
，，，，而是在于人。。。
。

特殊是在新加坡，，
，，，，具备流利的AI应用能力逐渐成为所有想在该行业求职者的必备条件。。。
。凭证总部位于伦敦的金融软体公司Finastra在2026年举行的一项视察，，
，，，，新加坡在国际钱币基金组织的AI准备指数中位列174个国家之首，，
，，，，该国64%的金融机构正在要害营业职能中安排AI。。。
。

大型银行深陷AI焦虑，，
，，，，正追求招募更多AI专家，，
，，，，并缩减古板银行营业职位。。。
。渣打银行准备在未来四年内镌汰数千个支援职位。。。
。；；；；ㄆ旒拧⒏还泻兔拦性2026年第一季共裁人凌驾5，，
，，，，000人，，
，，，，只管赚钱创下纪录最佳。。。
。

高阶主管们不吝砸下重金，，
，，，，期盼将这项手艺应用于基础使命之外，，
，，，，他们甚至亲自测试种种AI工具，，
，，，，进而形成了由上而下、要谴责体员工周全导入该手艺的压力。。。
。

以后，，
，，，，摩根大通推出了LLM Suite这款天生式AI工具，，
，，，，获得大大都员工使用。。。
。高盛则与Anthropic相助开发AI署理。。。
。

美国银行体现，，
，，，，其18，，
，，，，000名开发职员在导入AI后，，
，，，，事情效率提高了20%至25%。。。
。然而，，
，，，，许多银行员工仍缺乏有用使用AI工具的培训，，
，，，，另一些人则受限于过时的模子，，
，，，，这种落差催生了对AI教练的需求，，
，，，，他们能够帮人充分验展AI的潜力。。。
。

知情人士透露，，
，，，，他们在2025年7月建设Wall Street Prompt，，
，，，，一直与T． Rowe Price Group Inc．、花旗集团和美国银行相助。。。
。

知情人士体现，，
，，，，T． Rowe Price曾约请这两人为其投资专业人士提供培训。。。
。知情人士也体现，，
，，，，花旗和美国银行则约请他们为外部基金客户开设培训课程。。。
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受保密协议约束的Wall Street Prompt拒绝证实其客户名单。。。
。T． Rowe Price、花旗和美国银行也不肯对特定供应商的培训揭晓谈论。。。
。

金融机构对AI并非总是热情拥抱。。。
。2022年，，
，，，，ChatGPT推出时，，
，，，，主要的全球银行因担心清静误差，，
，，，，纷纷限制在其内部网路使用该谈天机械人。。。
。

Tang会将学到的手艺主要用于小我私家用途，，
，，，，也会运用到一样平常事情中。。。
。在Regal，，
，，，，他将这些工具的使用规模限制在果真资料，，
，，，，例如公司申报文件和业绩电话聚会逐字稿，，
，，，，绝不将客户资料输入其中。。。
。

以后，，
，，，，Tang加入了多场Wall Street Prompt的培训课程，，
，，，，其中包括美国银行主理的一期。。。
。他体现，，
，，，，每期课程通常有20到30人加入。。。
。

Tang说：“当顶尖银行最先向我们这样的客户提供Wall Street Prompt的课程时，，
，，，，我不会惊讶。。。
。这是早晚的事，，
，，，，而非会不会爆发的问题。。。
。

”