优步董事会讨论提高对Delivery Hero收购报价 —— 据知情人士称 ，，优步董事会于周六召开聚会 ，，讨论提高对德外洋卖公司Delivery Hero的收购报价。。。。
此前 ，，Delivery Hero的一位主要股东拒绝了优步提出的凌驾115亿欧元（约合133.9亿美元）的收购要约。。。。Delivery Hero周六证实 ，，已收到竞争敌手优步的收购要约 ，，对公司的估值为每股33欧元。。。。
据报道 ，，优步克日曾向Delivery Hero的一位大股东提出每股38欧元的收购要约 ，，但遭到拒绝。。。。该报价较Delivery Hero上周五的收盘价溢价约15.3%。。。。
多位Delivery Hero的股东也透露 ，，他们希望以每股40欧元以上的价钱收购整个公司。。。。另据报道 ，，DoorDash也一直在关注Delivery Hero ，，并向其股东举行了问询 ，，但尚未收购任何股份。。。。
产品司理：Dynamic Active战术债券ETF宣布月度派息0.064加元|Dynamic Active战术债券ETF于5月19日宣布 ，，将向持有人派发每股0.064加元的月度现金股息。。。。该股息将于5月29日支付 ，，股权挂号日为5月26日 ，，同日为除息生意日。。。。|该ETF在多伦多证券生意所生意 ，，代码为DXB。。。。此次0.064加元的派息水平延续了自2022年中期以来的稳固纪录 ，，与此前数月完全持平。。。。历史派息纪录显示 ，，2026年1月至4月时代 ，，DXB每月均摊发每股0.064加元。。。。按目今价钱盘算 ，，该基金的前瞻年化收益率约为4.35%。。。。|该基金由Dynamic Funds自动治理 ，，建设于2017年9月22日 ，，旨在通过投资以北美牢靠收益证券为主的多元化投资组合 ，，提供利息收入和恒久资源增值。。。；；鹚纠硗ü祷∮胧忠掌饰 ，，对利率及收益率曲线形态形成战术性和战略性看法 ，，并据此无邪调解组合久期和持仓。。。。|资产设置方面 ，，阻止2026年3月31日 ，，基金主要投资于加拿至公司债券占比34.1%、加拿大联邦政府债券占比30.1%和加拿大省级政府债券占比25.4% ，，加拿大资产占比达86.8%。。。。组合的平均信用评级为AA- ，，加权平均久期为6.84年 ，，到期收益率为3.82%。。。。前十大持仓占总资产的48.9% ，，以加拿大各级政府债券为主。。。。|阻止2026年4月初 ，，基金资产治理规模约为1.58亿加元 ，，用度率为0.50%。。。。该基金为追求稳固月收入的投资者提供了战术性的牢靠收益设置工具 ，，其无邪的投资战略使其能够在利率波动情形中自动治理危害和收益。。。。 (?859)
智囊同盟：多元化医疗信托将出席Nareit 2026年REITweek投资者大会|多元化医疗信托公司（Diversified Healthcare Trust）宣布 ，，公司总裁兼首席执行官Chris Bilotto及首席财务官兼财务主管Matthew Brown将于2026年6月2日出席在纽约举行的Nareit REITweek 2026投资者大会 ，，并于美国东部时间下昼1时45分举行专题演讲。。。。|投资者可通过公司官网投资者关系页面收听演讲直播 ，，建议于聚会最先前约15分钟会见网站。。。。DHC近期宣布的2026年第一季度财报体现强劲 ，，调解后营运资金为每股0.14美元 ，，远超市场预期 ，，调解后EBITDAre达7400万美元。。。。公司旗下晚年住宅运营组合的同店净营业收入同比增添13.5% ，，入住率提升至82.4% ，，平均月租金上涨5.9%。。。。|阻止2026年3月31日 ，，DHC投资组合估值约62亿美元 ，，涵盖285处物业 ，，漫衍于33个州及华盛顿特区 ，，包括23 ，，901套晚年住宅单位及约560万平方英尺的医疗办公与生命科学物业。。。。公司由RMR集团治理 ，，该集团治理资产逾370亿美元。。。。|此次聚会为DHC展示其战略转型效果、解读行业趋势及回应投资者关切提供了主要平台。。。。市场关注治理层迁就晚年住房需求、资源设置及资产欠债表改善等议题揭晓的最新看法。。。。 (?414)
突击队员：三星与工会告竣暂时协议阻止歇工 ，，公司股价飙升|韩国三星电子公司与工会在最后关头告竣一项暂时薪酬协议 ，，乐成化解了一场迫在眉睫的大规模歇工。。。。受此利好新闻刺激 ，，三星电子股价及韩国综合股价指数（KOSPI）在周四早盘双双飙升近8%。。。。|凭证该项在韩国政府斡旋下告竣的协议 ，，工会宣布暂停原妄想由4.8万名会员加入、为期18天的歇工行动。。。。该暂时协议将于5月22日至27日举行内部投票表决 ，，工会向导层预计协议将获得通过。。。。由于三星电子出口额约占韩国总出口额的四分之一 ，，市场此前普遍担心 ，，歇工一旦爆发将对韩国经济造成严重攻击 ，，并强烈扰乱全球半导体供应链。。。。|只管歇工；；靡曰航饬钍谐∪计鹄止矍樾 ，，但协议中大幅增添的劳动力本钱也引发了投资机构的普遍关切。。。。凭证工会披露的文件显示 ，，三星电子已赞成将芯片营业部分专项特殊奖金的运营利润提取比例定在10.5%左右。。。。以一名底薪8000万韩元的存储芯片员工为例 ，，今年预计可获得约6.26亿韩元（约合41.6万美元）的特殊奖金。。。。|为减轻企业短期现金流压力 ，，协议划定上述特殊奖金将主要以公司股票形式支付 ，，且发放周期至少达10年。。。。别的 ，，奖金的最终兑现还设有严酷的业绩对赌条件 ，，即三星芯片营业部分在2026至2028年间的年均运营利润须凌驾200万亿韩元（约合1350亿美元） ，，在2029至2035年间须凌驾100万亿韩元。。。。|行业剖析人士指出 ，，以股票取代现金支付绩效奖金在一定水平上缓解了三星电子的即时财务肩负 ，，且工会最初提出的提取15%运营利润的要求也最终作出了让步。。。。针对此前的劳资纠纷 ，，三星电子芯片营业认真人全永铉（Jun Young-hyun）在致员工信中呼吁 ，，全体员工应竣事对抗状态、坚持团结 ，，配合致力于提升企业的全球竞争力和恒久增添潜力。。。。 (?595)